O Instituto de Previdência dos Servidores Públicos do Município de São Pedro da Aldeia (PREVISPA) avançou, nesta semana, em mais uma etapa de preparação para a Certificação Institucional Pró-Gestão RPPS Nível III. A autarquia realizou a segunda reunião de trabalho com a empresa de consultoria Exata, que apresentou o diagnóstico estratégico do Instituto, elaborado a partir das análises do Balanced Scorecard (BSC) e da matriz SWOT.
Os dois instrumentos foram respondidos pela equipe do PREVISPA e utilizados de forma complementar para a análise dos diferentes aspectos da instituição. A partir dos resultados obtidos, os principais achados do diagnóstico servirão de base à definição de propostas e diretrizes para a construção do Planejamento Estratégico Quinquenal 2027–2031.
Para a certificação no Nível de Aderência III, o Pró-Gestão RPPS estabelece a necessidade de que a autarquia conduza um Planejamento Estratégico estruturado e fundamentado em diagnóstico técnico da instituição. Nesse contexto, os dois instrumentos de análise foram aplicados junto às seis instâncias de governança do PREVISPA, contribuindo para uma avaliação abrangente da realidade institucional.
O superintendente do PREVISPA, Deoclécio Amorim, destacou a importância do trabalho para o fortalecimento do planejamento e da gestão da autarquia. “A construção desse planejamento estratégico representa um passo importante para o PREVISPA. Estamos realizando esse trabalho a partir de um diagnóstico técnico e com a participação das instâncias de governança do Instituto, para que as próximas ações estejam alinhadas à realidade da autarquia e às necessidades da gestão previdenciária. A busca pela certificação Pró-Gestão RPPS Nível III também reforça o nosso compromisso com o aprimoramento contínuo, a transparência e o fortalecimento das práticas de governança”, afirmou.
O trabalho integra as ações desenvolvidas pelo PREVISPA, com o acompanhamento da Prefeitura de São Pedro da Aldeia, voltadas ao aprimoramento da gestão previdenciária municipal. A iniciativa contribui para o fortalecimento dos processos de planejamento e governança e para a definição das prioridades institucionais para os próximos cinco anos.
Com base no diagnóstico apresentado, a autarquia dará continuidade à construção do Planejamento Estratégico Quinquenal, que estabelecerá objetivos, diretrizes e ações para o período de 2027 a 2031. A etapa representa mais um avanço no processo de preparação do Instituto para a avaliação de suas práticas de gestão e governança.
A Certificação Institucional Pró-Gestão RPPS é voltada ao reconhecimento da adoção de boas práticas de gestão pelos Regimes Próprios de Previdência Social. Em São Pedro da Aldeia, o PREVISPA segue avançando na estruturação de seus processos e no aprimoramento das práticas de governança, planejamento e gestão previdenciária.